无锡SQP验厂咨询公司 欢迎咨询 上海本博企业管理供应

SEDEX是供货商商业道德信息交流的缩写形式（Supplier Ethical Data Exchang）。同时也是一套网络数据库。用于帮组各公司储存其业务范围内的劳动准则信息，而他们的客户也可以共享这些信息。通俗点讲就是一个以英国为主的社会责任体系。 SEDEX验厂也叫ETI验厂或者SMETA验厂，也是归属于社会责任验厂范畴，其与普通的社会责任验厂有很多相同的地方，主要是对供应商劳工、身体健康安全和环境等方面的审查。目前英国及其他涉及国家都要求其辖下工厂必须通过SEDEX验厂。 SMETA有分两种版本. 分别是2pillar 和4pillar. 其中, 4pillar可以被理解为2pillar的加强版. 因为4pillar包含了2pillar的所有内容, 在此基础之上又增加了"管理实践","环境审计", "供应链道德审计"，无锡SQP验厂咨询公司，无锡SQP验厂咨询公司, "商业道德审计"这几块内容，无锡SQP验厂咨询公司. 所以4pillar的费用也会更贵一些。在验厂咨询辅导过程中，经常会碰到客户把认证审核机构和验厂辅导搞混的现象。无锡SQP验厂咨询公司

如何通过验厂：很多情况下，工厂的厂长，员工都非常积极的应对验厂，但仍然没有通过验厂，这是为什么呢？这很有可能是由于做事人员不够引起的，整个工厂的资料都由几个人来整理，导致每个人的工作量太大，手忙脚乱，工作量一大，难免会出错，并且这么大的工作量，依靠几个人员去检查，把问题找出来的可能性比较小，万一是致命错误便导致直接审核不通过。所以，验厂要全厂总动员，而不应该是几个人或者领导的事情。工资考勤是验厂的成败，要引起足够的重视，做好之后，认证检查，包括离职人员工资，请假工资，年假等等。无锡uniqlo验厂资料BSCI验厂为长期的发展奠定坚实的基础。

验厂常见事项问题汇总： 1.无歧视_x001c_ 1)工厂没有建立无歧视政策(Jones)；2)同工不同酬；3)性别歧视，国籍歧视，地域歧视等；4)不招收16至18周岁的未成年工。 2.工资 1)全勤工资支付低于当地较低基本工资；2)加班工资不足（如月薪人员的加班工资按照较低工资倍率而非本人月薪为基数计算）；3)件资员工加班费计算不足；4)劳动合同上是件资工人但工资表显示月薪或时薪；5)件资工人没有计算加班工资。 3.工时 1)加班时间超每月超36小时；2)每周工作时间超过60小时/72小时（分不同严重等级）。3)没有每7天休1天（即连续7天上班没有休息）；4)执行综合加班计时中，员工综合计时周期内总工时超综合计时批文中规定的时间（周期内总正常工作时间+周期内每月较高允许加班时间36*月份数，如2014年1月1日至2014年12月31日为2432小时）

验厂消防是验厂项目中非常重要，也是非常严格的验厂项目，尤其是沃尔玛验厂消防更是审核严格，成为很多验厂辅导公司和工厂的头疼问题。验厂之消防栓要求：1.有消防栓水带喷枪；2.必须有消防栓使用说明（操作说明）；3.消防栓内必须有水带，水带并且必须对折；4.消防栓必须每月进行性能检查（消防栓检查记录表）；5.消防栓不可上锁或破损；6.消防栓应有专人管理；7.消防栓提示“消防栓前严禁堆物”的告示语；8.消防栓张贴“119火警报警电话”。工厂在进行沃尔玛验厂时要注意，以上对消防栓的要求缺一不可，否则验厂结果将为橙灯！验厂注意细节：压力宣传品都需要提供检测证明，包括压力表容器，安全阀等。

验厂常见事项问题——试用期超过规定期限： A.劳动合同长度三个月以内的，不可以约定试用期；三个月以上一年以下的，试用期一个月；一年以上三年以下的，试用期三个月；三年以上的，试用期6个月；（新劳动合同法规定） B.劳动合同长度少于6个月的，试用长度不超过15天；劳动合同长度6个月以上少于1年的，试用长度不超过30天；1年以上两年以下的，试用不超60天，劳动合同长度包括试用期；（劳动部规定） C.劳动合同6个月以上（不含6个月），试用期应是15天；合同6个月以上1年以下（不含1年），试用期应是30天；合同期1年以上2年以下（不含2年），试用期应是60天； D.劳动合同长度少于6个月的，不能规定试用期；合同长度等于或在6个月以上少于1年的，试用长度不超过30天；1年以上3年以下的，试用不超60天；合同长度等于3年或3年以上的，试用期不超6个月。 E.劳动合同少于6个月的，试用期不超过15天；劳动合同6个月以上但少于3年的，试用期不超过30天；劳动合同长度在3年以上但少于10年的，试用期不超过6个月，试用期应包括在劳动合同期限内。同一类验厂不同客户的要求侧重点也会有所不同。无锡uniqlo验厂资料

验厂的人身权利检验官方称为社会责任审核、社会责任稽核、社会责任工厂评估等等。无锡SQP验厂咨询公司

验厂常见健康与安全事项问题汇总： 1)工厂没有安全主任; 2)工厂没有经过专门培训的急救员或急救员数量不足; 3)工厂没有健康安全委员会； 4)工厂消防器材没有进行检查至少每月一次； 5)工厂所有用电开关没有标识； 6)工厂所有灭火器、消防栓、出口下面没有划斜线明确标识； 7)空压机在女生洗手间上面，噪音令人不适； 8)消防器材受阻； 9)灭火器悬挂高度应保持在0.15~1.5米之间； 10)没有安装灭火器、没有出口标示、没有安装应急灯、消防栓内没有喷枪和消防水带； 11)不正确的灭火器类型； 12)灭火器摆放超过5个； 13)没有消防验收证明； 14)工厂没有做消防演习； 15)消防通道及出口受阻； 16)楼梯间不能安装热水器以及作为储存间； 17)消防门不能使用旋转门、推拉门及消防门方向应与疏散方向一致即向外开； 18)疏散通道至少保持1.1米； 19)工场至少有两个安全出口； 20)车间缺少医药箱或药品过期；无锡SQP验厂咨询公司

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